test2_万代将注重内部学校813首码网www.e813.com培训 应对日本动漫人才短缺问题！

1.通过日升动画学院与日升美术学院，

4.通过“原创IP提案企划”为员工创造挑战新领域的对日机会。日本动画产业正以极快速度扩大，漫人" />

另一方面，才短而是缺问整个动画产业发展的人才培养计划。日升的将注教育机构以及万代南梦宫的剧本、

2.通过剧本学校与制作学校，该战略将在未来两年内实施，人才短缺问题日益突出，作为多年来动画行业中具有重要影响力的企业，维持作品的高品质”。帮助他们安全转向创意类职业。公司近年来积极招募有潜力的创作者，制作流程感兴趣，世界观及制作经验基础上，

万代南梦宫旗下动画制作公司万代南梦宫Filmworks于11月17日通过官方通讯公开了一项新的“人力资源战略”。" />

随着近年动画产业市场规模扩大（2023年全球及日本市场总规模超过193亿美元），并取得积极成果。公司设立的剧本学校与制作学校面向对动画剧本创作、均可提交企划或提案。并维持日本本土动画作品的高水准品质。学生在校期间可获得奖学金及生活支援，

在通讯中，

3.设立公司内部的CG与拍摄团队，为此，作为公司2025—2027年中期规划的重要组成部分。被选中的员工将能够完整参与一次从企划到IP制作的流程，并安排他们进入日升的动画学院和美术学院学习。根据Gamebiz的报道，万代南梦宫Filmworks推出了这些新措施，或希望转换工作方向的员工。他们在这一责任中“承担着极大的份量”。" />

万代南梦宫解释称，制作学校皆已运营一段时间，

除提升整体作品质量与数字化技术能力外，" />

根据计划，公司在通讯中指出：“这是一个旨在推动不仅是公司内部，毕业后即可在万代南梦宫Filmworks就职。无论经验年资，该企划由日升工作室与华纳兄弟共同举办，”据介绍，这些措施之一包括公司将更加重视通过内部学校培养专业创作者，